пятница, 19 августа 2016 г.

Настойчивый соискатель! Пятница - день юмора на КС.

Кадровый советник (Тула) информирует:  Настойчивый соискатель! Пятница - день юмора на КС. 

video


8 Cлов-паразитов, по которым можно судить о человеке

Кадровый советник (Тула) информирует:  8 Cлов-паразитов, по которым можно судить о человеке


Когда мыслительный процесс слишком медленный, а говорить уже надо, именно лишние слова помогают выиграть время. Слова-паразиты. И каждое из этих слов или словосочетаний помогает понять особенности характера человека.
1. «Кстати» — это слово употребляют люди, которым не хватает внимания. Они часто ощущают неловкость и неуверенность в новой компании и поэтому и прикрывают свое смущение словом «кстати». Даже в том случае, если это вообще

воскресенье, 14 августа 2016 г.

Горячие вакансии ждут своих кандидатов!

Кадровый советник (Тула) информирует:  Горячие вакансии ждут своих кандидатов!


ВАКАНСИИ в Туле и области, в ЦФО

В агентстве КАДРЫ открыты новые вакансии: 

- Менеджеры по продажам (сфера В2В, кроме финансов), з\п до 150000 руб.;
- Специалист по рекламе, з\п до 45000 руб.;
- Руководитель отдела МТС, з\п до 100000 руб.;
- Начальник химического производства, з\п 170000 руб.;
- Инженер по гарантии, з\п 51000 руб.
Резюме направлять на  >>>

пятница, 5 августа 2016 г.

А что там было написано?...Пятница - день юмора на КС

Кадровый советник (Тула) информирует:  А что там было написано?...Пятница - день юмора на КС



Боимся повториться, но в некоторых случаях для компании может быть полезнее ни в коем случае не пользоваться патентованными советами консультантов! 
- Как вы себя чувствуете? - спросил врач больного.
- Гораздо лучше, доктор. Думаю, что мне помогло ваше лекарство. Я самым тщательным образом следовал указаниям, написанным на пузырьке.
- А что там было написано? >>>

четверг, 4 августа 2016 г.

Горячая вакансия - Инженер по гарантии / Гарантийный инженер

Кадровый советник (Тула) информирует:  Горячая вакансия - Инженер по гарантии / Гарантийный инженер


В компанию по производству автотехники и продажам запчастей требуется:Инженер по гарантии / Гарантийный инженер
Обязанности:

переговоры с заводом-изготовителем по вопросам гарантийного ремонта и

среда, 3 августа 2016 г.

 Кадровый советник (Тула) информирует:  Повлияют ли профстандарты на уровни заработных плат

Летом этого года вступают в силу новые профстандарты, которые в первое время осложнят жизнь как работодателя, так и его сотрудников. Но в перспективе они должны, конечно, помочь и тем и другим сделать рынок труда прозрачнее и цивилизованнее. Один из главных вопросов, которые интересуют работодателей, — повлияют ли профстандарты на заработные платы.



С 1 июля 2016 года вводятся в действие новые профстандарты. Они затронут интересы работодателей и работников, так как определяют характеристики квалификации, необходимой работнику для осуществления того или иного вида профессиональной деятельности. Проще говоря, от них зависит размер зарплаты: Трудовой кодекс РФ в ст.

вторник, 2 августа 2016 г.

Foodpanda переносит центр разработок из Берлина в Москву

Кадровый советник (Тула) информирует:  Foodpanda переносит центр разработок из Берлина в Москву

 


Международный холдинг по доставке еды foodpanda (в России работает под брендом Delivery Club) переведет центр разработок из Берлина в Москву. Здесь команда займется развитием технологии доставки и нового спектра услуг. Об этом "Известиям" рассказал сооснователь foodpanda и глава Delivery Club Ральф Венцель.
- В ближайшие несколько месяцев инвестиции будут перенаправлены в Москву, мы наймем здесь большой штат разработчиков, а люди из глобальной компании и я сам будем больше времени проводить в Москве, - рассказывает Ральф Венцель. - Сначала мы наймем 200 человек, затем можем расширить штат еще на несколько сотен позиций. В этом году команда сосредоточится на развитии технологии по доставке еды и логистике, а вот с 2017 года мы начнем предлагать новые услуги. Технологию можно будет использовать для доставки еды в любом формате и виде: готовая еда из ресторанов, экспресс-еда на вынос, корпоративное обслуживание и кейтеринг.

Можно ли платить иностранцу зарплату наличными

Кадровый советник (Тула) информирует:   Можно ли платить иностранцу зарплату наличными

А.Г. Садовый, директор агентства LegalLabor

СИТУАЦИЯ

Берем на работу иностранца по патенту. Банковского счета у него нет, открывать не хочет. Мы проблемы не видим – просто не укажем это условие в трудовом договоре, а зарплату будем выдавать в кассе. Но главный бухгалтер категорически против. Утверждает, что наличные расчеты с иностранцем признают незаконными валютными операциями и компанию оштрафуют. Неужели это правда и возможен только безналичный расчет?

РЕШЕНИЕ

Если у иностранца нет счета в банке и он не хочет его открывать, зарплату

понедельник, 25 июля 2016 г.

Горячая вакансия - нач. химического производства

Кадровый советник (Тула) информирует:  Горячая вакансия - нач. химического производства


В западную компанию, имеющую производства во многих странах мира, требуется:
Начальник химического производства (ЦФО)

Требования
Высшее образование в области химии (преимущественно - органической) - строго очное;
Опыт работы руководителем или технологом химического производства/цеха от 5-ти лет,
Опыт работы в области производствакарбамидоформальдегидных смол;
Владение английским языком на разговорном уровне будет преимуществом.



Обязанности
Оперативное управление производством;
Оптимизация и усовершенствование технологических процессов, обеспечение

четверг, 21 июля 2016 г.

Стоит ли переводить сотрудников на удаленную работу?

Кадровый советник (Тула) информирует:  Стоит ли переводить сотрудников на удаленную работу?

 


 

"Вымпелком" собирается до конца 2017 года перевести на удаленную работу 50-70% своих сотрудников. Таким образом компания рассчитывает стать одним из самых инновационных работодателей и отказаться от аренды трети офисных площадей.
Павел Адылин, исполнительный директор компании Artezio (группа компаний ЛАНИТ):
- Конечно, стоит. Для сферы аутсорсинга разработки программного обеспечения, в которой работаем мы, это широко используемый способ уменьшения непроизводственных затрат при увеличении продуктивности и лояльности сотрудников. В нашей компании сейчас порядка 90% разработок ведутся командами из разных городов и стран. Сегодня нет особых проблем в создании удаленного рабочего места, корпоративного облака для хранения общих данных, обеспечения безопасности средствами шифрования, а также эффективных коммуникаций с помощью IP-телефонии и VPN. Сложнее контролировать эффективность работы сотрудников. Особенно если

Скрытые работники

Кадровый советник (Тула) информирует:  Скрытые работники


 

Каждый десятый трудоспособный гражданин РФ не имеет постоянной работы и относит себя к категории самозанятых, подсчитали аналитики Национального агентства финансовых исследований (НАФИ). В большинстве случаев такие работники предпочитают оставаться в тени - не регистрируются в качестве индивидуальных предпринимателей и не желают в будущем платить за патент, введение которого обсуждается в рамках нового закона о легализации деятельности самозанятых граждан.
Согласно результатам опроса НАФИ в мае текущего года, 10% россиян работают на себя, при этом для 6% из них это единственный источник дохода. Наибольшая доля самозанятых - в возрастной группе 35–44 лет (19%), среди них 14% получают доход только от подобной работы. В сельской местности самозанятость популярнее - 14% сельских работников из опрошенных находят себе занятие самостоятельно, среди

Поможет ли патентная система федеральному бюджету?

Кадровый советник (Тула) информирует:  Патент укажет дорогу к свету

 
Сокращение теневой занятости с помощью патентной системы хотя бы на 50% может дать федеральному бюджету дополнительные 40 млрд руб. дохода - с таким заявлением на встрече с президентом РФ Владимиром Путиным вчера выступила глава Счетной палаты Татьяна Голикова. "У нас, как это принято говорить, существует сектор теневой занятости. По оценкам Росстата, за 2015 год это 14,8 млн человек. И вот как раз на самом деле патентная система и призвана выводить из теневого сектора самозанятых граждан",- отметила она.

Госпожа Голикова также привела данные о числе работающих по патентам - по ее словам, их количество увеличилось на 84%, а доходы увеличились на 54% в 2015 году. "Я должна сказать, что достаточно неожиданные результаты у нас по патентной системе. Отрадно отметить, что это Крымский федеральный округ. Там понятно, почему: установлена ставка 1%, а, скажем, Москва и Московская область - ставка 6%. Но все

Зарплатный оптимизм

Кадровый советник (Тула) информирует:  Зарплатный оптимизм

 


 

Как следует из данных Высшей школы экономики, в среднем на рынке труда ожидаемая зарплата россиян выше реальной в 1,5 раза. Соискатели готовы быстро корректировать свои зарплатные ожидания, которые изначально определяются личными качествами и ситуацией с занятостью. Рациональным видят их запрос и работодатели - завышение кандидатами зарплатных ожиданий на один процентный пункт сопровождается увеличением фактической зарплаты на 0,25%.

Высшая школа экономики обнародовала сценарий поиска работы гражданами - исследование "Парадоксы формирования резервируемой заработной платы на

понедельник, 18 июля 2016 г.

Астрологический прогноз на неделю 18-24 июля

Кадровый советник (Тула) информирует:  Астрологический прогноз на неделю 18-24 июля


Эта неделя июля заставляет вас браться за дела, о которых вы ранее и не предполагали. Вы удивлены, насколько могут меняться ваши планы, но получаете дополнительную энергию, и все выходит!

Особое внимание стоит обратить на работу, откроются совершенно новые перспективы. Материальные вопросы решаются пока с трудом, и стоит подумать, как можно заработать необходимые деньги. Ищите нестандартные решения! С личной жизнью могут возникать

А вы разместили размер зарплаты своего руководителя в интернете?

Кадровый советник (Тула) информирует:  А вы разместили размер зарплаты своего руководителя в интернете?




С 4 июля 2016 года работодатели обязаны размещать информацию о среднемесячной зарплате руководителей и главных бухгалтеров на официальных сайтах учредителей либо непосредственно на официальных сайтах организаций. Правда касается это: государственных и муниципальных учреждений, государственных и унитарных предприятий, государственных внебюджетных фондов, территориальных фондов обязательного медицинского страхования. 

Для этих организаций устанавливаются предельные размеры соотношения средней зарплаты руководителей (их заместителей, главных бухгалтеров) и средней зарплаты работников. 

Кто устанавливает предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы? Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы устанавливает: государственный орган, орган местного самоуправления, организация. 
Но только в том случае, если они осуществляют функции и полномочия учредителя

пятница, 15 июля 2016 г.

Как поживаешь? - Да ничего, не жалуюсь. Все равно... Пятница - день юмора на КС


Кадровый советник (Тула) информирует:  Как поживаешь? - Да ничего, не жалуюсь. Все равно... Пятница - день юмора на КС



Про важность обратной связи с персоналом мы говорили уже неоднократно. И еще столько же будем говорить! Потому как если нет отлаженной системы обратной связи, то всегда есть проблемы с персоналом. Это, в общем-то, закон. Впрочем, у этого есть и свои позитивные стороны. Например - у вас может сложиться стойкое впечатение, что люди всем довольны...

Два друга:
- Как поживаешь?
- Да ничего, не жалуюсь. Все равно